写于 2017-09-17 01:03:15| 云顶娱乐平台| 云顶娱乐注册

建议修改销售人寿保险的佣金可能会使系统回归客户的利益多年来,通过佣金支付人寿保险顾问并不被视为利益冲突,即使它激励了不良建议和不断变更政策

将减少前期佣金的激励措施,并允许更好地监控政策相对于佣金的成本,但是仍然没有应付佣金的立法上限人寿保险涵盖死亡,疾病,伤害和残疾消费者支付保险公司的费用政策,然后保险公司支付获得一定比例的保费作为佣金的顾问前期佣金可高达第一年保费的130%,其次是10%的后续保费“混合”佣金(介于两者之间) “级别”佣金)通常相当于第一年保费的80%和后续保费的20%等级佣金约为30%每年保费的前期佣金激励顾问将客户从一种人寿保险单转换到另一种保险单,以便继续收取高额佣金他们可能会将客户从适当的人寿保险政策转变为可能让客户失望的人

最需要它有时政策终身保险公司建议不符合客户的最佳利益一些顾问在法律之外采取行动ASIC发现高佣金与失效人寿保险政策之间存在高度相关性人们持有相同的人寿保险政策的时间较短ASIC还发现超过三分之一的人寿保险建议没有遵守法律,确保其质量倡导者认为佣金是关于保留业务的价值,而不是防止保险不足和客户面临的风险有规则要保护来自利益冲突和冲突的报酬的消费者然而,人寿保险业成功获得豁免财务咨询改革未来中冲突的薪酬规则中的离子免除禁令的例外是退休基金的团体生活政策或违约退休基金成员的个人政策在这些改革时议会建议监测人寿保险和随后的ASIC研究确定问题这导致了一份行业委托报告,该报告提出了最小化利益冲突的具体措施,例如服务费模式和竞争性批准产品清单

(Murray)财务系统调查建议级别佣金,也就是说,每年的溢价相同的佣金,认为前期款式委员会不应该超过正在进行的佣金

在对Murray调查的回应中,政府表示将在2015年底之前解决这个问题

选举前在议会之前取消了人寿保险委员会的豁免从冲突报酬的定义,有效地禁止这些佣金但它然后在两种情况下恢复这些佣金如果政策的利益和成本是相同的,每年可以支付佣金,即水平它改变时间佣金,限制前期佣金和产品寿命期间的晚付款在另一种情况下,如果第一年加上后续年度的佣金低于ASIC确定的佣金与政策成本之间的公平比例,更多佣金可以支付事实上,如果政策被取消或政策成本降低,则有义务偿还贷款

只有当保险公司向顾问提供预付款佣金时,才有义务退回

它旨在防止转换或通过政策制定ASIC将有权确定可接受的公平比率和额外佣金,从而有效地设定允许的佣金数额sions“特罗布里奇报告”提出了可以支付的建议的初始上限付款,每五年只发一次,加上佣金上限为保费的20%目前关于产品咨询的服务费用以及消费者是否愿意支付的争论仍在继续问题是准备建议真的花了多少钱,真的值多少钱

拟议法案为人寿保险业提供了进一步改革的时间 然而,该行业至少在2012年已经注意到它需要改变,问题是它是否现在已经给予了太多时间2018年的ASIC审查可能会建议禁止所有人寿保险佣金

作者:介颊